Methode:Charta für den Gruppenrat: Unterschied zwischen den Versionen
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* Vorstellen des Themas | * Vorstellen des Themas | ||
| − | *: „Wir wollen heute | + | *: „Wir wollen heute gemeinsam nachdenken, welche Regeln es bei uns im Gruppenrat gibt und warum diese für uns sinnvoll sind.“ |
| − | *Einzelarbeit | + | *Einzelarbeit - Regeln finden |
| − | *: | + | *: Jede*r schreibt die Regeln die ihm*ihr bekannt sind auf Post-its auf. |
| − | *: | + | * Sammeln und clustern der Inputs |
| + | * Besprechen der Post-it | ||
| + | *: Welche Regeln sind besonders wichtig? | ||
| + | *: Welche regeln sind eher unwichtig? | ||
| + | *: Welche Regeln sind bereits veraltet? | ||
| + | * Charta gestalten | ||
| + | *: Alle Regeln auf die ihr euch geeinigt habt, werden in der Charta gelistet. Alle Leiter*innen sollten diese Liste unterschreiben (können). | ||
| − | + | '''Achtung''': Besprecht auch mit jenen Leiter*innen, die bei diesem Gruppenrat oder der Klausur nicht dabei sein konnten, die Charta und ergänzt sie gegebenenfalls beim nächsten Treffen. | |
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Version vom 8. September 2022, 13:44 Uhr
Charta für den Gruppenrat
| Art der Methode | |
| Stufe | GL |
| Schwerpunkt | |
| Schlagwörter | Charta, Regeln vereinbaren |
| Gruppengröße | Kleingruppe |
| Vorbereitungsaufwand | 1: gering |
| Dauer | 30 Minuten |
| Ort | drinnen |
| Autor*in | GL-Bundesarbeitskreis |
| Status | Entwurf |
| Letzte Änderung | am 8. 9. 2022 von Biggi. |
| Export |
Kurzbeschreibung
Durch eine Gruppenrat-Charta wird allen Leiter*innen klar, welche Regeln es im Gruppenrat gibt und was der Sinn dieser Regeln ist.
Material
Post it
- Stifte
- Plakat
- Klebeband
Detailbeschreibung
Vorbereitung
- Richte das benötigte Material vor der Besprechung her
Ablauf
- Vorstellen des Themas
- „Wir wollen heute gemeinsam nachdenken, welche Regeln es bei uns im Gruppenrat gibt und warum diese für uns sinnvoll sind.“
- Einzelarbeit - Regeln finden
- Jede*r schreibt die Regeln die ihm*ihr bekannt sind auf Post-its auf.
- Sammeln und clustern der Inputs
- Besprechen der Post-it
- Welche Regeln sind besonders wichtig?
- Welche regeln sind eher unwichtig?
- Welche Regeln sind bereits veraltet?
- Charta gestalten
- Alle Regeln auf die ihr euch geeinigt habt, werden in der Charta gelistet. Alle Leiter*innen sollten diese Liste unterschreiben (können).
Achtung: Besprecht auch mit jenen Leiter*innen, die bei diesem Gruppenrat oder der Klausur nicht dabei sein konnten, die Charta und ergänzt sie gegebenenfalls beim nächsten Treffen.
