Quelltext der Seite Führungsverhalten (Begleitung von Kindern und Jugendlichen)

== Merkmale ==

Führungsverhalten ist von drei Merkmalen geprägt:

* '''Beeinflussung:''' Durch das Führungsverhalten soll ein bestimmtes Verhalten bei der geführten Person erzeugt werden.

* '''Akzeptanz:''' Die Geführten akzeptieren die Beeinflussung durch die Führungskraft. Fehlt die Akzeptanz, handelt es sich nicht um Führung, sondern um Manipulation oder Zwang. Aktiver und passiver Widerstand sind die Folge. Kommunikation auf Augenhöhe, Verbindlichkeit, Transparenz und Vertrauen sind wichtige Voraussetzungen für Akzeptanz.

* '''Intentionalität:''' Das Führungsverhalten dient der Erreichung eines gemeinsamen Ziels. Für dich als Leiter*in heißt das vorrangig, dass du Verhaltensweisen setzt, die die Kinder und Jugendlichen dabei unterstützen, ihre Entwicklungsaufgaben zu bearbeiten.